بررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتي

بررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتي

برچسب ها:
پایان نامه رضايت شغلي تحقیق عدالت توزيعيمقاله انتظارات شغلي پایان نامه تعهد سازمانيبررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتيعوامل سازمانيعوامل اجتماعينظريه هاي روانشناسي اجتماعينظريات جامعه شناسينظریه های رضایت

رفتن به سایت اصلی

بررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتي

دسته بندي : علوم اجتماعی

جزئیات و دریافت
گزارش فایل

تحقیق حاضر با عنوان بررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتي(مطالعه موردي: روزنامه همشهري ) از سری تحقیق های رشته علوم اجتماعی میباشد. این تحقیق با گرایش جامعه شناسی در 163 صفحه با فرمت Word
(قابل ویرایش) در مقطع کارشناسی ارشد نگارش شده است و همچنین این تحقیق آماده چاپ و پرینت جهت
استفاده دانشجویان می باشد.====================================================تمامی
فایل های سیستم، توسط کاربران آن آپلود می شود. اگر در فایلی تخلفی مشاهده
کردید و یا مالک پروژه ای بودید که از وجود آن در سایت رضایت نداشتید با
ما تماس بگیرید، در اسرع وقت به گزارش شما رسیدگی می شود. ====================================================قسمتهایی کوتاه از متن:چكيده پايان نامه ( شامل خلاصه، اهداف، روش هاي اجرا و نتايج به دست آمده):     پژوهش حاضر  با هدف  بررسي عوامل اجتماعي مؤثر بر رضايتمندي شغلي  كاركنان روزنامه همشهري انجام و تلاش شده است تا در حد امكان تمامي جوانب  اثر گذار بر رضايت شغلي با در نظر گرفتن وي‍ژگي هاي خاص شغلي موجود در مجموعه اين روزنامه   مورد توجه قرار گيرد . برای تبیین رضایت شغلی از مدل نظری برخاسته از نظریات  تبادل اختلاف وانصاف بهره گرفته شده است. پس از نمونه گيري ،جمعاً 155پرسشنامه در سطح روزنامه همشهري بر حسب نمونه گيري انجام شده توزيع و بعد از گردآوري پرسشنامه ،اطلاعات به دست آمده توسط نرم افزار هاي آماري و بر اساس چارچوب نظري و مدل طراحي شده 6 متغير  اصلي :كنترل بركار ،رابطه با همكاران رابطه با سرپرست ،تعهد سازماني ،انتظارات شغلي و عدالت توزيعي(حقوق و مزايا ) طراحي و نگرش كاركنان نسبت به هريك از اين موارد ،مورد تجزيه و تحليل قرار گرفتند. داده هاي استخـراجي در گروه هاي مختلف مورد مقايسه قرار گرفته  و در نهايت فرضيات مطرح شده مورد ارزيابي  وسنجش قرار گرفتند . در اين تحقيق 7 فرضيه اصلي مطرح گرديد كه از ميان آن ها ،رابطه بين رضايت شغلي با متغير هاي  كنترل بر كار ،همكاران ،سرپرست ،تعهد سازماني ،عدالت توزيعي وانتظارات شغلي مورد تأييد قرار گرفت و نتايج به دست آمده از نمونه مورد مطالعه در اين تحقيق قابل تعميم به كل جمعيت آماري (كل كاركنان روزنامه  همشهري  )است .متغير هاي عدالت توزيعي ،تعهد سازماني ،انتظارات شغلي  و رابطه با سرپرست به ترتيب قوي ترين همبستگي را با رضايت شغلي نشان داند.مقدمه          یکی از مشخص ترین ویژگی های نظام اقتصادی جوامع امروزی ، توسعه تقسیم کار بسیار پیچیده و گوناگون است . به سخن دیگر به تعداد بیشماری مشاغل مختلف ، که افراد در آن تخصص دارند تقسیم می شود ، کار می تواند به عنوان وظایفی تعریف شود که متضمن صرف کوشش های فکری و جسمی بوده و هدفشان تولید کالاها و خدماتی است که نیازهای انسانی را برآورده می سازد . شغل یا پیشه ، کاری است که در مقابل مزد یا حقوق منظمی انجام می شود. “حالات روانی فرد هنگام کار کردن ، طیف وسیعی دارد که ممکن است نارضایتی شروع شود و تا غم و افسردگی و حالات شدید عصبی پیش رود و یا برعکس ، با رضایت شغلی شکوفایی استعداد و در نهایت شادمانی در حین کار همراه باشد ، این درجات و مراتب عاطفی مختلف که در حین کار بروز می کند برحسب قالب های اجتماعی و فرهنگی به صور گوناگون ظاهر می شود.کار از نظر اجتماعی در شکفتگی و تحرک تمدن ها و از نظر فردی در تحقق شخصیت فرد و سرنوشت خاص او مؤثر است” ( توسلی،1375 : 13 ) . صرفنظر از این که شغل افراد چه باشد ، آنان نسبت به آن احســــاسات ارزیابی کننده ای دارند . آنان نسبت به مطـــلوبـیت آنـــچه که انجام می دهند نظـــری کلی دارند . خشنودی شغلی به عنوان ابزار ارزشیابی کننده شغل فرد ، بازتاب نیکویی از این احساسات و نگرش ها است که در طی 50 سال اخیر جنبه های مهم از پژوهش های سازمانی ، صنعتی و کار و شغل به شمار می آمده است .بدون شـك ،شالـوده ثروت هر سـازماني را كاركـنان آن در قالـب دانـش ها و مهارت ها و انگيزه هايشان تشكيل مي دهند. امروزه برخورداري از چنين ثروتي از آن جهت حائز اهميت است كه در آينده منشاء اصلي برتري، در تكنولوژي جديد ريشه نخواهد داشت بلكه تابع ابتكار عمل، خلاقيت ، تعهد و توانمندي نيروي انساني خواهد بود. گذر زمان پرشتاب واجتناب ناپذیر است. آنچه دراین میان از اهمیت فوق العاده ای برخوردار می باشد توجه به عامل دیالكتیک فرهنگی است. دیالكتیک فرهنگی به معنی توجه به ریشه ها وسنتهای قومی وبومی ازیک طرف استفاده ازنوآوریها وتکنیک های جدید وجهانی از طرف دیگر است. بریدن ازریشه ها واصالت ها، بی هویتی به دنبال دارد ونتیجه توجه نکردن به تکنیکها ونو آوریها، ارتجاع وعقب ماندگی خواهد بود. اصل دیالكتیک فرهنگی در مجموع حوزه های تخصصی علوم ودر تمام جنبه های زندگی قابل پیاده شدن واجرا است. ومهمترین عامل برای پویایی ورشد به شمار می رود.متخصصان ،نیروی انسانی را مهمترین وبنیادی ترین سرمایه هر سازمان می دانند که توسعه کارایی وبالندگی آن وابسته به کارکرد شایسته ودرست این نیرو می باشد. مدیریت سازمان برای کارا کردن نیروی انسانی باید راهبردهایی بیندیشد تا بواسطه آن رضایت شغلی بدست آید ومتبلور شود. انتخاب روزنامه همشهری به دلیل این است که یکی از پرتیراژترین  و موثرترین  رسانه های کشور است . پژوهش  حاضر درپی عوامل موثر برمیزان رضــایت شغلی کامندان روزنامه  همشهري که یکی از جلوه های  فرهنگ و بهره وری است می باشد تا با شناخت وبه کارگیری هرچه بیشتر این فنون درسازمان به نحو مطلوبتری به اهداف برسیم. و اين روزنامه  بتواند خودش را با شرایط متغیر محیطی سازگار نماید وبتواند جوی به وجود آورد که با کمک کارکنان که با میل ورغبت بدون اعمال زور است مشکلات سازمان راحل كند .فهرست مطالب بررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتي به شرح زیر می باشد:چکیدهفصل اول :كليات طرح    1-1:مقدمه    21-2:بیان مسأله    31-3: هدف هاي تحقیق    61-4: ضرورت و اهمیت تحقیق    71-5: سئوالات تحقیق    91-6:  فرضیه های پژوهش    91-7 قلمرو تحقیق    111-7-1 قلمرو موضوعی    111-7-2 قلمرو زمانی    111-7-3 قلمرو مکانی    11فصل دوم : پيشينه و ادبيات پژوهش و چارچوب نظري    2-1:مروري بر تحقیقات انجام شده در خارج از کشور :    132-2: مروري بر تحقیقات انجام شده در داخل کشور :    252-3:نتیجه گیری از تحقیقات پیشین    32(2-3-1)عوامل سازماني:    33(2-3-2)عوامل محيطي:    33(2-3-3) ماهيت كار :    34(2-3-4)عوامل فردي:    34(2-3-5)عوامل اجتماعي:    352-4: مباني نظري پژوهش    372-4-1-نظريه هاي روانشناسي اجتماعي    38(2-4-1-1) نظریه گروه مرجع    38(2-4-1-2) نظریه نفوذ اجتماعی     392-4-2- نظريات جامعه شناسي    40(2-4-2-1) نظریه بیگانگی نسبت به کار    40(2-4-2-2)ديد گاه هومنز    43(2-4-2-3) قفس آهنين ماكس وبر    46(2-4-2-4) تقسيم كار اجتماعي دوركيم    50(2-4-2-5)ديدگاه  گئورگ زيمل    56(2-4-2-6) نظريه قشر بندي كاركردي    59(2-4-2-7) تالکوت پارسونز    612-5- جمع بندی  نظریه های رضایت شغلی    642-6: چارچوب نظری و نظریه های مورد استفاده در این تحقیق    672-7 :مدل تحلیل    69فصل سوم: روش تحقيق    3-1:مقدمه    733-2:روش تحقيق    743-3 :تعاريف نظري و عملياتي متغيرها    75(3-3-1) تعریف نظری و عملی متغیر وابسته تحقیق    75(3-3-2) تعریف نظری و عملی متغیر هاي مستقل تحقیق    763-3-2-1 :کنترل بر کار    763-3-2-2:عدالت توزیعی    763-3-2-3:انتظارات شغلی    773-3-2-4:تعهد سازمانی    773-3-2-5: نحوه سرپرستی    783-3-2-6: همکاران شغلی    783-3-2-7 :متغیرهای شخصی    783-4:روش تحليل داده ها    783-5:واحد تحليل    783-6:جمعيت آماري    793-7: تعيين حجم نمونه    793-8:شيوه نمونه گيري    793-9:پايايي    803-10: اعتبار    81فصل چهارم  : تجزيه و تحليل يافته هاي تحقيق    4-1-آمار توصيفي    834-2-آزمون فرضيات    1114-2-1) همبستگي    1114-2-3 ) رگرسیون    1174-2-3-1:  رگرسیون در کارکنان    119فصل پنجم:نتيجه گيري و پيشنهادها    5-1-نتيجه گيري    1235-2- پيشنهادها    1285-3- پيشنهادها براي تحقيقات آينده    1335-4- محدوديت ها  و مشكلات تحقيق    134پرسشنامه    136منابع    146

دسته بندی: علوم اجتماعی

تعداد مشاهده:
1991
مشاهده

کد فایل:9368
انتشار در:۱۳۹۶/۴/۱
حجم فایل ها:423

اشتراک گذاری:

 قیمت:

19,000 تومان

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.

 
پرداخت و دریافت فایل

برچسب ها:
پایان نامه رضايت شغلي تحقیق عدالت توزيعيمقاله انتظارات شغلي پایان نامه تعهد سازمانيبررسی عوامل اجتماعي موثر بر رضايت شغلي كاركنان موئسسات مطبوعاتيعوامل سازمانيعوامل اجتماعينظريه هاي روانشناسي اجتماعينظريات جامعه شناسينظریه های رضایت

  • بررسی مسجد شیخ زاید

    بررسی مسجد شیخ زاید دانلود بررسی مسجد شیخ زاید دسته بندي : معماری جزئیات و دریافت گزارش فایل بررسی مسجد شیخ زاید معرفی مسجد شیخ زایدموقعیت مسجدهزینه و مساحت مسجدقبه ها و مناره های مسجدتصاویر از قسمت های مختلف مسجد…

  • پاورپوینت اشکال دارویی

    پاورپوینت اشکال دارویی برچسب ها: پاورپوینت اشکال داروییعوامل وابسته به بیمار اشکال دارويي جامد براي مصرف خوراکي رفتن به سایت اصلی پاورپوینت اشکال دارویی دسته بندي : داروسازی جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان: پاورپوینت اشکال داروییقالب بندی: پاورپوینتتعداد…

  • تحقیق روش تحقيق فرهنگي پژوهش كيفي پيرامون فرآيند اعتياد

    اعتیاد,پایان نامه تحقیق روش تحقيق فرهنگي پژوهش كيفي پيرامون فرآيند اعتياد,مقاله تحقیق روش تحقيق فرهنگي پژوهش كيفي پيرامون فرآيند اعتياد دانلود فایل اصلی تحقیق روش تحقيق فرهنگي پژوهش كيفي پيرامون فرآيند اعتياد از سایت دانلود فایل تحقیق روش تحقيق فرهنگي…

  • دانلود پاورپوینت با موضوع سیگنال ها و سیستم ها

    دانلود پاورپوینت با موضوع سیگنال ها و سیستم ها برچسب ها: تجزیه و تحلیل سیگنال ها و سیستم ها اپنهایمخواص سیستم هاسیگنال ها و سیستم ها فرادرسدانلود فیلم آموزش سیگنال و سیستمسیگنال و سیستم فرادرسبهترین جزوه سیگنال و سیستمجزوه سیگنال…

  • پاورپوینت اﺗﻢﻫﺎ ، اﻟﻔﺒﺎيﻣﻮاد(علوم هفتم)

    پاورپوینت اﺗﻢﻫﺎ ، اﻟﻔﺒﺎيﻣﻮاد(علوم هفتم) برچسب ها: پاورپوینت اﺗﻢﻫﺎ اﻟﻔﺒﺎيﻣﻮاد(علوم هفتم) رفتن به سایت اصلی پاورپوینت اﺗﻢﻫﺎ ، اﻟﻔﺒﺎيﻣﻮاد(علوم هفتم) دسته بندي : زیست شناسی جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان: پاورپوینت اﺗﻢﻫﺎ ، اﻟﻔﺒﺎيﻣﻮاد(علوم هفتم)قالب بندی: پاورپوینتتعداد اسلاید:…

  • پیشینه و مبانی نظری جهت گیری مذهبی

    پیشینه و مبانی نظری جهت گیری مذهبی دانلود پیشینه و مبانی نظری جهت گیری مذهبی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل فهرست مطالب : جهت گیری مذهبی 2 - 4 - 1 - سرمايه…

  • پاورپوینت شبيه سازي سيستمهاي گسسته پیشامد

    پاورپوینت شبيه سازي سيستمهاي گسسته پیشامد برچسب ها: خرید کتاب شبیه سازی سیستم های گسسته پیشامدحل تمرینات شبیه سازی کامپیوتریشبیه سازی رویداد گسستهدانلود کتاب شبیه سازی کامپیوتری پیام نور علینقیانکتاب شبیهسازیمثالهایی از شبیه سازی کامپیوتریشبیه سازی گسسته رخدادانواع شبیه سازی…

  • بررسی تاثیر بازاریابی درونی بر رفتارهای فرانقشی و کیفیت خدمات

    بررسی تاثیر بازاریابی درونی بر رفتارهای فرانقشی و کیفیت خدمات برچسب ها: بازاریابی درونی رفتارهای فرانقشی کیفیت خدمات رفتارهای فرانقشی بین فردی رفتارهای فرانقشی سازمانیپایان نامه بررسی تاثیر بازاریابی درونی بر رفتارهای فرانقشی و کیفیت خدماتپروژه بررسی تاثیر بازاریابی درونی…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق کانون کنترل سلامت (فصل دوم پایان نامه)

    ادبیات نظری کانون کنترل سلامت,پیشینه تحقیق کانون کنترل سلامت,چارچوب نظری کانون کنترل سلامت,فصل دوم پایان نامه کانون کنترل سلامت,مبانی نظری منبع کنترل دانلود فایل اصلی ادبیات نظری و پیشینه تحقیق کانون کنترل سلامت (فصل دوم پایان نامه) از سایت دانلود…

  • پیشینه و مبانی نظری تحقیق فراشناخت و راهبردهای فراشناختی

    پیشینه و مبانی نظری تحقیق فراشناخت و راهبردهای فراشناختی دانلود پیشینه و مبانی نظری تحقیق فراشناخت و راهبردهای فراشناختی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل فراشناخت فراشناخت ابتدا توسط فلاول مطرح شد تنها به…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق تحمل استرس میان دانشجویان دختر وپسر

    مبانی نظری و پیشینه تحقیق تحمل استرس میان دانشجویان دختر وپسر دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق تحمل استرس میان دانشجویان دختر وپسر دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق تحمل…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق اضطراب و یادگیری اضطراب

    مبانی نظری و پیشینه تحقیق اضطراب و یادگیری اضطراب دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق اضطراب و یادگیری اضطراب دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق اضطراب ویادگیری اضطراب فصل دوم…

  • پاورپوینت هوزها و اتصالات در ماشین های آتش نشانی

    پاورپوینت هوزها و اتصالات در ماشین های آتش نشانی دانلود پاورپوینت هوزها و اتصالات در ماشین های آتش نشانی دسته بندي : مواد و متالوژی جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل پاورپوینت هوزها و اتصالات در ماشین های آتش…

  • پاورپوینت رفتار تیر بتنی پیش تنیده

    پاورپوینت رفتار تیر بتنی پیش تنیده برچسب ها: دانلود پاورپوینت رفتار تیر بتنی پیش تنیده تیر بتنی پیش تنیدهپاورپوینت عمرانیبررسی عددی رفتار تیر بتنی پیش تنیدهنتایج آزمایشگاهی رفتار تیر بتنی پیش تنیدهتیر بتنیپاورپوینت تیر بتنی پیش تنیدهمدلسازی رفتار کابل های…

  • چارچوب نظری و پیشینه تجربی پژوهش حافظه فعال و نارساخوانی

    چارچوب نظری و پیشینه تجربی پژوهش حافظه فعال و نارساخوانی دانلود چارچوب نظری و پیشینه تجربی پژوهش حافظه فعال و نارساخوانی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل نارساخوانی تاریخچه نارساخوانی اولین اشاره به اصطلاح…

  • بررسی نقش نوع یادگیری ، سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی بر عملکرد شغلی

    بررسی نقش نوع یادگیری ، سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی بر عملکرد شغلی برچسب ها: رویکرد یادگیری سبک رهبری عملکرد شغلی فرهنگ یادگیری سازمانیپایان نامه بررسی نقش نوع یادگیری سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی بر عملکرد شغلیپروژه بررسی…

  • پاورپوینت توسعه صنعتی ایران بعد از انقلاب

    پاورپوینت توسعه صنعتی ایران بعد از انقلاب برچسب ها: پیشرفت های علمی ایران بعد از انقلابمقایسه وضعیت ایران قبل و بعد از انقلابدستاورد های انقلاب اسلامی را نام ببریدثمرات انقلاب اسلامی را نام ببریدخلاصه دستاوردهای انقلاب اسلامیجدول مقایسه ایران قبل…

  • پاورپوینت درباره موضوع کار و کارگر

    پاورپوینت درباره موضوع کار و کارگر دانلود پاورپوینت درباره موضوع کار و کارگر دسته بندي : مدیریت جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات:  فایل پاورپوینت درباره موضوع کار و کارگر ،در حجم 27 اسلاید قابل ویرایش. بخشی از متن: در اول ماه…

  • تحقیق بررسی عوامل اصلی آسیبهای ورزشی در دانشجویان دانشکده فنی شیراز در درس تربیت بدنی

    آسیبهای ورزشی,تحقیق بررسی عوامل اصلی آسیبهای ورزشی در دانشجویان دانشکده فنی شیراز در درس تربیت بدنی دانلود فایل اصلی تحقیق بررسی عوامل اصلی آسیبهای ورزشی در دانشجویان دانشکده فنی شیراز در درس تربیت بدنی از سایت دانلود فایل تحقیق بررسی…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق کیفیت زندگی، حقوق کودک و مفهوم پدیده بی سرپرستی (فصل دوم)

    پيشينه پژوهش نظريه‌هاي مربوط به سلامت روان,پيشينه تحقيق مفهوم پديدة بي‌سرپرستي,پيشينه نظ,چارچوب نظري رضایت از زندگی,حقوق کودک ومفهوم پدیده بی سرپرستی (فصل دوم),دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق کیفیت زندگی,فصل دوم پايان نامه نظريه تنهايي اجتماعي دانلود فایل اصلی مبانی…

  • مبانی نظری انحراف جنسی

    مبانی نظری انحراف جنسی دانلود مبانی نظری انحراف جنسی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری انحراف جنسی مقدمه تعريف انحراف جنسي تاريخچه انحراف جنسي واژه انحراف جنسي انحراف جنسي از ديدگاه‌هاي مختلف…

  • عوامل موثر بر یادگیری

    یادگیری دانلود فایل اصلی عوامل موثر بر یادگیری از سایت دانلود فایل تحقیق عوامل موثر بر یادگیری در حجم 25 صفحه و در قالب word و قابل ویرایش و با فهرست موضوعات زیر:  فهرست عنوان صفحه مقدمه 1 یادگیری 2…

  • تحقیق بررسی تحلیل گونه بندی شبکه های ترافیکی بر اساس قابلیت های ساختاری معابر و کاربری های همجوار

    پارامترهای اندازه گیری مشخصات شبکه معابر,پايان نامه‌ رشته ی برنامه ریزی شهری,پروژه مدلسازی حمل و نقل و کاربر,تحقیق بررسی تحلیل گونه بندی شبکه های ترافیکی بر اساس قابلیت های ساختاری معابر و کاربری های همجوار,تحقیق نقش شبکه معابر در تولید…

  • پاورپوینت انرژهای نو در دنیای امروزی

    پاورپوینت انرژهای نو در دنیای امروزی دانلود پاورپوینت انرژهای نو در دنیای امروزی دسته بندي : برق و الکترونیک جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل پاورپوینت انرژهای نو در دنیای امروزی،در حجم 45 اسلاید قابل ویرایش. بخشی از متن:…

  • پروژه بررسی برآورد اختلالات خلقی در مردان بازنشسته و شاغل

    اختلالات خلقی,بازنشسته,پروژه بررسی برآورد اختلالات خلقی در مردان بازنشسته و شاغل,شاغل دانلود فایل اصلی پروژه بررسی برآورد اختلالات خلقی در مردان بازنشسته و شاغل از سایت دانلود فایل بررسی برآورد اختلالات خلقی در مردان بازنشسته و شاغل در حجم 72…

  • اندازه گیری کارایی برای پیش بینی عملکرد با استفاده از تکنیک تحلیل پوششی داده ها

    اندازه گیری کارایی برای پیش بینی عملکرد با استفاده از تکنیک تحلیل پوششی داده ها برچسب ها: پایان نامه اندازه گیری کارایی برای پیش بینی عملکرد با استفاده از تکنیک تحلیل پوششی داده هاپروژه اندازه گیری کارایی برای پیش بینی…

  • بررسی اثربخشي آموزش مهارتهاي اجتماعي بر سازگاري و نگرش صميمانه دختران با نقص بينايي

    بررسی اثربخشي آموزش مهارتهاي اجتماعي بر سازگاري و نگرش صميمانه دختران با نقص بينايي برچسب ها: پایان نامه مهارتهاي اجتماعيتحقیق سازگاري اجتماعيمقاله نگرش صميمانهدختران نابينابررسی اثربخشي آموزش مهارتهاي اجتماعي بر سازگاري و نگرش صميمانه دختران با نقص بيناييعلل نقص بيناييويژگي‌هاي…

  • پیشینه و مبانی نظری اضطراب و یادگیری اضطراب

    پیشینه و مبانی نظری اضطراب و یادگیری اضطراب دانلود پیشینه و مبانی نظری اضطراب و یادگیری اضطراب دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق اضطراب ویادگیری اضطراب فصل دوم : پيشينه…

  • پیشینه و مبانی نظری لکنت زبان

    پیشینه و مبانی نظری لکنت زبان دانلود پیشینه و مبانی نظری لکنت زبان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل لکنت زبان توصيف و تعريف لكنت درمانگران و پژوهشگران ، لكنت را يكي از بيماريهاي…

  • طرح توجیهی و کارآفرینی احداث نانوایی تولید نان فانتزی

    پروژه کارآفرینی تجهیزات تولید نان فانتزی,تهیه نان فانتزی,تولید نان فانتزی,دانلود طرح توجیهی تولید نان,راه اندازی نانوایی,روش تولید نان,شیوه تولید نان فانتزی,طرح کارآفرینی تولید نان,طرز تهیه نان,کارآفرینی نانوایی نان سنتی دانلود فایل اصلی طرح توجیهی و کارآفرینی احداث نانوایی تولید نان…

  • پاورپوینت چرا به مقررات و قوانین نیاز داریم؟ درس 3 مطالعات هفتم

    پاورپوینت چرا به مقررات و قوانین نیاز داریم؟ درس 3 مطالعات هفتم برچسب ها: پاورپوینت چرا به مقررات و قوانین نیاز داریممطالعات هفتم رفتن به سایت اصلی پاورپوینت چرا به مقررات و قوانین نیاز داریم؟ درس 3 مطالعات هفتم دسته…

  • مبانی نظری فرسودگی شغلی

    مبانی نظری فرسودگی شغلی دانلود مبانی نظری فرسودگی شغلی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل - فرسودگی شغلی - مفهوم فرسودگی شغلی : - نظریه های مرتبط با فرسودگی شغلی خستگی عاطفی : مسخ…

  • پاورپوینت انرژی و تبدیل های آن (علوم هفتم)

    پاورپوینت انرژی و تبدیل های آن (علوم هفتم) برچسب ها: پاورپوینت انرژی و تبدیل های آن (علوم هفتم) رفتن به سایت اصلی پاورپوینت انرژی و تبدیل های آن (علوم هفتم) دسته بندي : زیست شناسی جزئیات و دریافت گزارش فایل…

  • پیشنه و ادبیات نظری افسردگی و افسردگی یک قطبی

    پیشنه و ادبیات نظری افسردگی و افسردگی یک قطبی دانلود پیشنه و ادبیات نظری افسردگی و افسردگی یک قطبی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل فصل دوم ( مبناي نظري ) 1 - تعريف…

  • دانلود گزارش کاراموزي آماده رشته مهندسی برق در اداره برق

    دانلود گزارش کاراموزي آماده رشته مهندسی برق در اداره برق برچسب ها: گزارش کاراموزي اداره برقکاراموزي اداره برقکارورزي اداره برقدانلود گزارش کارآموزي اداره برقاداره برقاداره برق رفتن به سایت اصلی دانلود گزارش کاراموزي آماده رشته مهندسی برق در اداره برق…