تحقیق رضایت شغلی

ابعاد رضايت شغلي,انگيزش شغلي و نظرايات مربوط به آن,بهداشتي هرزبرگ,تعاريف رضايت شغلي,سازش شغلي,عوامل مؤثر بر رضايت شغلي,نظر,نظرية انگيزشي,نظريه بروفي,نظريه پارسون,نظريه پورتر و لاولر,نظريه كورمن,نظريه‌هاي رضايت شغلي
دانلود فایل اصلی تحقیق رضایت شغلی از سایت

دانلود فایل

عنوان :رضایت شغلیقالب بندی :DOCفهرست مطالب :مقدمهتعاریف رضایت شغلیابعاد رضایت شغلینظریه‌های رضایت شغلینظریه بروفینظریه کورمننظریه پارسوننظریه انگیزشی – بهداشتی هرزبرگنظریه پورتر و لاولرعوامل مؤثر بر رضایت شغلیانگیزش شغلی و نظرایات مربوط به آنسازش شغلینظریه‌های سازش شغلیموفقیت شغلینظریه دیویس و نیواسترومآثار و نتایج رضایت شغلیفواید بررسی رضایت شغلیبیگانگی شغلیسنجش رضایت شغلیمسائل حل نشده در رضایت شغلیتاریخچه مطالعات در مورد رضایت شغلیپژوهشهای انجام شده در زمینه رضایت شغلیمنابعقسمتی از متن :در جوامع امروزی که افراد بخش قابل توجهی از فعالیت‌های روزانه‌شان را صرف کسب درآمد می‌کنند و یا از طریق آموزش‌های مختلف خود را برای فعالیت‌های شغلی آماده می‌سازند، به همین دلیل بحث از اشتغال و بررسی همه جانبه در خصوص ماهیت آن اهمیت زیادی پیدا نموده است. زیرا ممکن است این افراد فاقد مهارت‌های لازم باشند، علاقمند نبوده و یا از شغل خود ناراضی باشند. اما قسمتی از انگیزه‌ها و بهره‌وری در شغل به هماهنگی بین خصوصیات شغلی با توانایی‌ها ، نیازها ، علایق و ارزش‌های افراد بستگی دارد. این هماهنگی سبب رضایت شغلی فرد می‌گردد و فقدان آن سبب نارضایتی، رضایت و عدم رضایت از شغل باکل زندگی فرد در ارتباط است و می‌تواند سبب شود که فرد در زندگی بهتر و راحت‌تر باشد یا نباشد. به همین جهت است که به شغل و عوامل مرتبط با آن نظیر رضایت شغلی توجه بیشتری می‌شود و این در حالی است که فردی سعی دارد شغلی را انتخاب کند که علاوه بر تأمین نیازهای مادی از نظر روانی نیز او را ارضاء کند.رضایت شغلی یکی از عوامل مهم در رضایت از زندگی است و تمام رفتارها و روابط انسان بطور مستقیم و یا غیر مستقیم از چگونگی اشتغال او متأثر است. بنابراین بهتر است به فرد کمک شود تا بتواند شغل مناسبی را انتخاب کند. برای ایفای نقش آماده شود، و به طور رضایت‌بخشی به شغل خود ادامه دهد.بعد از جنگ جهانی دوم شناخت عواملی که می‌تواند موجب رضایت شغلی و تشویق افراد بکار شود ایجاد شرایط و ترتیب روشهای کار به نحوی که کارکنان به بهترین وجه بتوانند در ضمن مساعی‌شان بسوی هدف‌های سازمانی و هدف‌های خود نیز پیش بروند، بیش از پیش مورد توجه قرار گرفت.کارکنان سازمانها از لحاظ استعداد، خصوصیات خلقی، خواستها، تمایلات و احتیاجات با یکدیگر متفاوتند و در اغلب آنان یکنوع انحراف و خودسردی وجود دارد که مانعب اجرای وظایف شغلی و پیروی از نطق مدیر و مدیریت می‌گردد. بدین لحاظ عنایت به خواسته‌ها و نیازهای کارکنان یکی از ضرورتها و الزامات اداری امور سازمانها است، چه تمایلات و سایر خصوصیات خلقی افراد بنحوی بارز در چگونگی رفتار آنان و نیل به هدف مطلوب و همچنین در کارآیی سازمان اثر می‌گذارد. بعبارت دیگر انسان را باید در جهت برآورد تمایلات خویش تحریک کرد تا فعالانه تن به خدمت دهد.موضوعهای روان‌شناسی کارکنان به ویژه رفتار سازمانی و اثر آن از سالهای اخیر بیش از پیش مورد توجه دانشمدنان قرار گرفته است. شاید یکی از دلایل آن میزان دشواریهایی است که مدیران سازمانها در دوره‌های مختلف کاری خود با آن مواجه هستند. برای پی‌بردن به اهمیت این موضوع می‌توان دلایل چندی را عنوان کرد. نخست آنکه هر سازمان علاوه بر لزوم در دست داشتن منابع مادی و مالی نیاز به نیروی انسانی دارد. بنظر دانشمندان علم مدیریت مانند کنیز و کان مدیران نباید فقط در پی جذب انسانی برای سازمانها باشند، بلکه باید در نگاهداری این منابع نیز کوشش فراوان بکار برن. دیگر آنکه باید سیاست گذاریها را طوری سازمان داد تا کارمندان در حالیکه کار و وظیفه خود را انجام می‌دهند، نوعی وابستگی و دلبستگی نیز به کار و سازمان پیدا کنند و بعبارت دیگر سازمان را هم‌چون خانه خود دوست بدارند. به بیان دیگر برای آ‹که سازمانی اثر بخش باشد، باید جنبه‌های انگیزش کار، مشارکت در کار و استفاده از عوامل رواین و رفتاری را در مناسبترین بخش‌های برنامه‌کاری خود جا دهند.اهمیت توجه به خشنودی یا رضایتمندی شغلی در این است که می‌تواند کارمندان را غالباً نگران کند و آنها را از محیط کار ناراضی کند نشان دهد. اصلی که حاکم بر همه نظریه‌های رضایت شغلی است درک نیازهای بیشمار انسان می‌باشد که منجر به فعالیت فرد می‌شود.تعداد صفحات :۵۱ صفحه

برچسب ها:
تعاريف رضايت شغلي ابعاد رضايت شغلي نظريه‌هاي رضايت شغلي نظريه بروفي نظريه كورمن نظريه پارسون نظرية انگيزشي بهداشتي هرزبرگ نظريه پورتر و لاولر عوامل مؤثر بر رضايت شغلي انگيزش شغلي و نظرايات مربوط به آن سازش شغلي نظر

  • پاورپوینت سردر باغ ملی(میدان مشق)

    پاورپوینت سردر باغ ملی,پاورپوینت سردر باغ ملی(میدان مشق),پاورپوینت میدان مشق,دانلود پاورپوینت سردر باغ ملی(میدان مشق),سردر باغ ملی,سردر باغ ملی(میدان مشق),معماری دوره قاجار,میدان مشق دانلود فایل اصلی پاورپوینت سردر باغ ملی(میدان مشق) از سایت دانلود فایل توضیحات:فایل پاورپوینت سردر باغ ملی(میدان…

  • پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس یازدهم

    پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس یازدهم برچسب ها: پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس یازدهم رفتن به سایت اصلی پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس یازدهم دسته بندي : ریاضی جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان: پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس…

  • بررسی تاثیر سرمایه فکری بر شاخص توسعه انسانی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

    بررسی تاثیر سرمایه فکری بر شاخص توسعه انسانی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران برچسب ها: بررسی تاثیر سرمایه فکری بر شاخص توسعه انسانی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهرانتحقیق شاخص توسعه…

  • دانلود پاورپوینت برنامه سازي پيشرفته

    دانلود پاورپوینت برنامه سازي پيشرفته برچسب ها: رامتین خسروی برنامه نویسی پیشرفتهبرنامه سازی پیشرفته 2برنامه برنامه سازی پیشرفتهدانلود جزوه برنامه نویسی پیشرفته دانشگاه شریفمکتب خونه برنامه نویسی cمکتب خونه برنامه نویسی وبجزوه برنامه سازی پیشرفته 2 کاردانیدانلود کتاب برنامه سازی…

  • آموزش Word 2007

    2007,word,آموزش دانلود فایل اصلی آموزش Word 2007 از سایت دانلود فایل آموزش Word 2007 برچسب ها: آموزش Word 2007

  • پاورپوینت روش‌های مدرن تأمین مالی در شهرداری

    پاورپوینت روش‌های مدرن تأمین مالی در شهرداری برچسب ها: روش‌های مدرن تأمین مالی در شهرداریروش‌های تأمین مالیویژگیهای تسهیلات پروژه ایابزارهای انتفاعی با بازدهی انتظاری و معینروشهای تأمین مالی پروژه ایهزینه های شهرداریها رفتن به سایت اصلی پاورپوینت روش‌های مدرن تأمین…

  • پاورپوینت بیماریهای مزمن و کودک بیمار

    پاورپوینت بیماریهای مزمن و کودک بیمار دانلود پاورپوینت بیماریهای مزمن و کودک بیمار دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل بیماریهای مزمن و کودک بیمار اهداف رفتاری (ویژه )دانشجو در پایان این جلسه درس قادر…

  • مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو)مدیریت کلاس

    مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو)مدیریت کلاس دانلود مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو)مدیریت کلاس دسته بندي : عقیدتی سیاسی جزئیات و دریافت گزارش فایل 2 - 1مقدمه : توانايي اداره کلاس و ايجاد رفتار مطلوب در دانش‌آموزان…

  • دانلود مطالعات و رساله معماری طراحی خانه سالمندان

    برنامه فیزیکی طراحی خانه سالمندان,پایان نامه معماری خانه سالمندان,دانلود مطالعات و رساله معماری طراحی خانه هنرمندان,رساله پایان نامه کارشناسی معماری طراحی خانه سالمندان,ظوابط و استاندارد طراحی خانه سالمندان,مطالعات معماری طراحی خانه سالمندان دانلود فایل اصلی دانلود مطالعات و رساله معماری…

  • پاورپوینت روابط کار در سازمان

    پاورپوینت روابط کار در سازمان برچسب ها: کتاب روابط کار در سازمان پیام نورجزوه روابط کار درسازمانمقاله در مورد روابط کار درسازمانخلاصه کتاب روابط کار در سازمانخلاصه کتاب روابط کار درسازمان پیام نوردانلود کتاب روابط کار درسازمان محمد شکیبا مقدمدانلود…

  • بررسی نقش قرآن در ابعاد گوناگون در زندگی فردی و اجتماعی

    بررسی نقش قرآن در ابعاد گوناگون در زندگی فردی و اجتماعی برچسب ها: بررسی نقش قرآن در ابعاد گوناگون در زندگی فردی و اجتماعیتحقیقتحقیق نقش قرآن در زندگیزندگی فردی و احتماعیمؤلفه های اعجاز در قرآنویژگی های قرآننقش قران در زندگی…

  • پیشینه ومبانی نظری ساختارحافظه

    پیشینه ومبانی نظری ساختارحافظه دانلود پیشینه ومبانی نظری ساختارحافظه دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل فهرست مطالب : ساختارحافظه خزانه حسي حافظه نهاني ديداري حافظه کوتاه مدت : حافظه بلند مدت1  حافظه رويدادي1…

  • دانلود مبانی نظری و پیشینه نظری هویت فرهنگی و شبکه های اجتماعی (فصل دوم)

    ادبيات نظري شبکه های اجتماعی,پيشينه پژوهش پايان نامه فرهنگ هویت,پیشینه نظری شبکه های اجتماعی,دانلود مباني نظري هویت فرهنگی,فصل دوم شبکه های اجتماعی,مباني نظري پايان نامه شبکه های اجتماعی,مباني نظري و پيشينه پژوهش هویت فرهنگی و شبکه های اجتماعی دانلود فایل…

  • بررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی - اجتماعی مدیران

    بررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی - اجتماعی مدیران برچسب ها: مدیران شایستگی ها شایستگی‌های عاطفی ـ اجتماعی رفتار شهروندی سازمانیبررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی اجتماعی مدیرانپایان نامه بررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی اجتماعی مدیرانپروژه بررسی رابطه بین شایستگی‌های عاطفی اجتماعی…

  • پاورپوینت استانداردها و الگوهای مصرف

    پاورپوینت استانداردها و الگوهای مصرف برچسب ها: کتاب آشنایی با مبانی و اصول استانداردها و الگوهای مصرفنقش سازمان ملی استاندارد در تحقق سیاست های کلی اصلاح الگوی مصرفاستانداردهاي مصرف انرژي در صنايعتأثیر اجباری‌شدن استانداردهای تعیین معیار مصرف انرژی در کاهش…

  • پاورپوینت باغ موزه دفاع مقدس

    پاورپوینت باغ موزه دفاع مقدس دانلود پاورپوینت باغ موزه دفاع مقدس دسته بندي : معماری جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل پاورپوینت باغ موزه دفاع مقدس،در حجم 32 اسلاید،همراه با یک هدیه ویژه. بخشی از متن: باغ موزه دفاع…

  • مبانی نظری و پیشینه پژوهش مذهب و معنویت (فصل دوم پایان نامه)

    پيشينه پژوهش,پيشينه نظري,چارچوب نظري يکپارچه سازي مذهب و معنويت,دانلود مباني نظري رابطه سلامت روان و معنویت و مذهب,فصل دوم پايان نامه ارشد تأثير مذهب و معنويت,مباني نظري روانشناسي مذهب و معنويت,مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) معنویت و مذهب…

  • پاورپوینت برند یا نام تجاری

    پاورپوینت برند یا نام تجاری دانلود پاورپوینت برند یا نام تجاری دسته بندي : اقتصاد جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات کامل : توضیحات: فایل پاورپوینت برند یا نام تجاری ، در حجم 33 اسلاید قابل ویرایش. بخشی از متن:…

  • پاورپوینت کسب رضایت و برائت از بیمار

    پاورپوینت کسب رضایت و برائت از بیمار برچسب ها: دستورالعمل رضایت آگاهانهدستورالعمل اخذ رضایت آگاهانهفرم رضایت و برائت نامه آگاهانهفرم رضایت نامه بیمار دندانپزشکیلیست اقدامات درمانی و تشخیصی تهاجمی در بیمارستاننمونه فرم رضایت نامه دندانپزشکی رفتن به سایت اصلی پاورپوینت…

  • ادبیات نظری و سوابق تحقیق تعاریف و ملاک های سلامت روانی (فصل دوم)

    ادبیات نظری و سوابق تحقیق تعاریف و ملاک های سلامت روانی (فصل دوم) دانلود ادبیات نظری و سوابق تحقیق تعاریف و ملاک های سلامت روانی (فصل دوم) دسته بندي : مبانی نظری جزئیات و دریافت گزارش فایل دانلود ادبیات نظری…

  • ادبیات نظری و پیشینه پژوهش دیدگاه ها و نظریه های قصه گویی (فصل2)

    پيشينه پژوهش,پيشينه تحقيق,پيشينه نظري قصه گویی,چارچوب نظري قصه گویی,دانلود مباني نظري ابزارهای قصه گویی,شيوه‌ي قصه‌گویی,فصل دوم پايان نامه ارشد قصه گویی,مباني نظري انواع قصه گویی,مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو)فواید قصه گویی دانلود فایل اصلی ادبیات نظری و پیشینه…

  • پیشینه و مبانی نظری سلامت روان و ایمان

    پیشینه و مبانی نظری سلامت روان و ایمان دانلود پیشینه و مبانی نظری سلامت روان و ایمان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق سلامت روان و ایمان فصل دوم :…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق بازارهای مالی

    مبانی نظری و پیشینه تحقیق بازارهای مالی دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق بازارهای مالی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل بازارهای مالی مفهوم بازارهای مالی در بازارهای مالی ، عرضه و تقاضای وجوه…

  • پیشینه و مبانی نظری رضایت مشتري

    پیشینه و مبانی نظری رضایت مشتري دانلود پیشینه و مبانی نظری رضایت مشتري دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل رضایت مشتري 2 - 4 - 1 ) تعريف رضايت مشتريان از ديدگاه مختلف 2…

  • بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان در مورد برند در صنعت بانکداری

    بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان در مورد برند در صنعت بانکداری برچسب ها: پایان نامه بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان در مورد برند در صنعت بانکداریپروژه بررسی عوامل موثر بر عملکرد کارکنان در مورد برند در صنعت بانکداریمقاله…

  • بررسی عوامل موثر بر تجهیز و تخصیص منابع بانکی بانک پارسیان93

    بررسی عوامل موثر بر تجهیز و تخصیص منابع بانکی بانک پارسیان93 برچسب ها: بررسی عوامل موثر بر تجهیز و تخصیص منابع بانکی بانک مقاله بررسی عوامل موثر بر تجهیز و تخصیص منابع بانکی عوامل موثر بر تجهیز بانکتجهیز منابع پولی…

  • پیش بینی هوش معنوی براساس ویژگیهای شخصیتی ومنبع کنترل وتاب آوری دربین افراد ۲۰تا۶۰سال ساکن تهران

    پیش بینی هوش معنوی براساس ویژگیهای شخصیتی ومنبع کنترل وتاب آوری دربین افراد ۲۰تا۶۰سال ساکن تهران برچسب ها: هوش معنوی ویژگی های شخصیتی تاب آوری منبع کنترل رفتن به سایت اصلی پیش بینی هوش معنوی براساس ویژگیهای شخصیتی ومنبع کنترل…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق مفاهیم و کاربردهای عدالت سازمانی (فصل دوم پایان نامه)

    ادبیات نظری مفاهیم و کاربردهای عدالت سازمانی,پیشینه تحقیق مفاهیم و کاربردهای عدالت سازما,فصل دوم بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی تبیین نقش شخصیت سالم سازمانی,فصل دوم بررسی رابطه بین ادراک از عدالت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی دانلود…

  • بهروری از ضایعات شهری و مناسب ترین روش جمع آوری آن

    بهره وری دانلود فایل اصلی بهروری از ضایعات شهری و مناسب ترین روش جمع آوری آن از سایت دانلود فایل تحقیق افزایش بهروری از ضایعات شهری و مناسب ترین روش جمع آوری آن در حجم 53صفحه و در قالب word…

  • پاورپوینت نگاره های 1و2و3 جلسه اول(فارسی اول دبستان)

    پاورپوینت نگاره های 1و2و3 جلسه اول(فارسی اول دبستان) برچسب ها: پاورپوینت نگاره هایفارسی اول دبستان رفتن به سایت اصلی پاورپوینت نگاره های 1و2و3 جلسه اول(فارسی اول دبستان) دسته بندي : تاریخ و ادبیات جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان:…

  • اکوپارک

    اکوپارک دانلود اکوپارک دسته بندي : معماری جزئیات و دریافت گزارش فایل اکوپارک فهرست چکيده    تاريخچه    مدل هاي گذشته پارک ها    پارک ها از گذشته تا به امروز    شکلگيري اکوپرک ها    خصوصيات اکوپارک ها    ويژگي پارک هاي اکولوژيکال    شاخصه هاي…

  • پیشینه و مبانی نظری بلوغ و بلوغ عاطفی

    پیشینه و مبانی نظری بلوغ و بلوغ عاطفی دانلود پیشینه و مبانی نظری بلوغ و بلوغ عاطفی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق بلوغ و بلوغ عاطفی فصل دوم :…

  • پاورپوینت قانون مالیاتهای مستقیم

    پاورپوینت قانون مالیاتهای مستقیم دانلود پاورپوینت قانون مالیاتهای مستقیم دسته بندي : اقتصاد جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل پاورپوینت قانون مالیاتهای مستقیم. این فایل در ارتباط با قانون مالیاتهای مستقیم تهیه شده است، در حجم 92 اسلاید قابل…

  • ادبیات تحقیق و پیشینه پژوهش مقابله با استرس و اضطراب (فصل 2)

    ادبیات,استرس,اضطراب,پژوهش,پیشینه,تحقیق,فصل,مقابله دانلود فایل اصلی ادبیات تحقیق و پیشینه پژوهش مقابله با استرس و اضطراب (فصل 2) از سایت دانلود فایل دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق مقابله با استرس و اضطراب (فصل دوم) در 44 صفحه در قالب word ,…

  • پاورپوینت مدیریت زخم های فشاری

    پاورپوینت مدیریت زخم های فشاری برچسب ها: پاورپوینت مدیریت زخم های فشاری مهمترین اقدام در مدیریت زخم فشاریانوع پانسمان پانسمان ایده آلپانسمان ایده آل معایب پانسمان سنتی رفتن به سایت اصلی پاورپوینت مدیریت زخم های فشاری دسته بندي : پزشکی…